ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ МБДОУ И ИХ ПОЛНОМОЧИЯ
Управление образовательным учреждением осуществляется в соответствии с действующим законодательством и Уставом МБДОУ
Управление Учреждением строится на принципах единоначалия и самоуправления
Структурных подразделений и филиалов в образовательной организации нет.
Единоличным исполнительным органом управления образовательной организации является заведующий, который осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации.
Заведующий назначается Учредителем с последующим заключением трудового договора, в котором определяются права и обязанности заведующего и его ответственность перед Учредителем. Трудовой договор заключается на срок до 2-х лет.
Должностные обязанности заведующего Учреждением не могут исполняться по совместительству.
Коллегиальные органы управления
Порядок выборов коллегиальных органов самоуправления Учреждения и их компетенция определяются Уставом образовательной организации.
Высшим органом коллегиального управления образовательной организации является: Общее собрание трудового коллектива. Трудовой коллектив составляют все работники Учреждения. Решение общего собрания трудового коллектива принимается простым большинством голосов, присутствовавших на собрании. Решение считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей списочного состава работников Учреждения.
Деятельность членов регламентируется локальным актом –
Положение об общем родительском собрании МБДОУ “Детский сад №164”
Управляющий совет
Общее руководство Учреждением как общеобразовательным учреждением осуществляет Управляющий, избираемый на 2 года
Управляющий совет помогает управлять процессами функционирования и развития образовательной организации, организацией сотрудничества с родителями воспитанников и общественными организациями. Управляющий Совет помогает образовательной организации стать открытой и динамичной системой.
Структура Управляющего совета включает:
- родителей (законных представителей) воспитанников;
- работников образовательной организации;
- заведующий учреждения
- представитель Учредителя,
- по решению Управляющего совета в его состав также могут быть приглашены и включены граждане, чья профессиональная и (или) общественная деятельность, знания, возможности могут позитивным образом содействовать функционированию и развитию данного дошкольного учреждения (кооптированные члены Совета), а так же представители иных органов самоуправления, функционирующих в Учреждении.
Численность и порядок формирования и деятельности компетенции Совета предусматривается Уставом Учреждения
Деятельность членов Управляющего совета регламентируется локальным актом –Положение об Управляющем совете МБОУ “”Детский сад №164”, основывается на принципах добровольности участия в его работе, коллегиальности принятия решений, гласности.
Педагогический совет
Коллегиальный орган управления педагогической деятельностью образовательной организации, действующий в целях развития и совершенствования педагогического процесса, повышения профессиональной компетенции педагогов.
Педагогический совет объединяет педагогических работников образовательной организации, деятельность регламентирована актом – Положение о педагогическом совете МБДОУ “Детский сад № 164”
Попечительский совет
Попечительский совет образовательной организации форма самоуправления МБДОУ. Основной задачей Попечительского совета является принятие мер по привлечению финансовых и иных ресурсов, необходимых для обеспечения деятельности и развития образовательной организации, определения приоритетных направлений их расходования, контроль за рациональным и целевым использованием.
Попечительский Совет образовательной организации является добровольным объединением благотворителей, члены Попечительского совета работают на безвозмездной основе.
Деятельность членов Попечительского совета регламентируется локальным актом –
Положение о Попечительском совет МБОУ “”Детский сад №164”
В целях учета мнения родителей (законных представителей), и педагогических работников по вопросам управления образовательной организацией (в рамках оперативного управления) и при принятии образовательной организацией локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе родителей (законных представителей) и педагогических работников в образовательной организации создаются и функционируют:
- профессиональные союзы работников образовательной организации;
- психолого-медико-педагогические консилиум образовательной организации;
- создаются творческие группы педагогов,
- детско-взрослые сообщества.
Совет трудового коллектива образовательной организации обсуждает и принимает Устав образовательной организации, заключает Коллективный договор между администрацией и работниками образовательной организации, заслушивает ежегодный отчет о его выполнении, утверждает Правила внутреннего трудового распорядка образовательной организации.
Деятельность членов регламентируется локальным актом –
Положение об общем собрании трудового коллектива МБДОУ “Детский сад №164”